Employer branding

Jesteś pracodawcą poszukującym efektywnych metod komunikacji z obecnymi oraz potencjalnymi pracownikami? Chcesz zwiększyć napływ kandydatów? Zaangażować pracowników?

Jeśli zadajesz sobie pytanie:

  • Jak poprawić doświadczenia kandydatów (candidate experiance), aby zyskać przewagę jako atrakcyjny pracodawca?
  • Jakich narzędzi używać i jak, gdzie komunikować ofertę dla pracowników, aby zyskiwać najlepszych kandydatów?
  • Jak dbać o dobre doświadczenia pracowników? Jak zwiększać ich zaangażowanie w realizację celów biznesowych Twojej organizacji?
  • Jak w sposób odpowiedzialny rozstać się z pracownikami, jeśli zmusza nas do tego sytuacja rynkowa?

Zapraszam do kontaktu. Znajdę dla Ciebie rozwiązanie.

  • Zaczniemy od odkreślenia Twoich mocnych stron jako organizacji, zbadania EVP, czyli Employee Value Proposition.
  • Następnie zdefiniujemy kogo Twoja organizacja potrzebuje, aby realizować biznesowe cele. Celujemy z komunikacją w pokolenie Ygrek, czy może będziesz poszukiwał bardziej doświadczonych pracowników?
  • Podpowiem, jakimi kanałami będziemy komunikować się z pożądanymi przez Twoją organizację pracownikami.
  • Zaprojektuję strategię komunikacji oferty dla kandydatów.
  • Przygotuję dla Twojej organizacji komplet angażujących i dopracowanych materiałów, przygotowanych redakcyjnie i graficznie.
  • Przeprowadzę audyt Twojej zakładki Kariera, ścieżki kandydata, opinii pracodawcy.
  • Zastanowimy się, jak sprawić aby Twoi pracownicy stali się Ambasadorami Twojej marki na rynku pracy.
  • Chętnie podzielę się swoją wiedzą, zainspiruję i zrealizuję dla Ciebie działania employer brandingowe.

Dlaczego ja?

Posiadam wieloletnie doświadczenie w realizacji projektów z obszaru employer brandingu i współpracy z różnymi branżami, na różnych wyzwaniach. W ostatnich latach koordynowałam w Polsce dwa międzynarodowe projekty, które łączyły talenty z pracodawcami.

Kilka tysięcy osób rocznie, kilkudziesięciu pracodawców, kreatywne wydarzenia, dzięki której doprowadziliśmy do setek rekrutacji, do zbudowania trwałych i angażujących relacji między pracownikami a pracodawcami.

Doradzałam i realizowałam działania employer bradningowe między innymi dla takich marek jak: PKO Bank Polski, Bank Zachodni WBK, ING Bank Śląski, Budimex, AVON, KPMG, Orange Polska, Grupa AXA, Grupa PZU, METRO Group, PwC, Microsoft, Coca-Cola HBC Polska, Grupa Saint – Gobain.

Napisz do mnie lub zadzwoń, aby umówić się na spotkanie.

Chętnie podzielę się swoimi doświadczeniami i opowiem osobiście o praktykach rynkowych oraz trendach w employer brandingu.

Podziel się: